本ページはプロモーションが含まれています

STARGLOWリーダーは誰?KANONが最有力の理由を徹底分析【2025最新】

STARGLOWリーダーは誰?KANONが最有力の理由を徹底分析【2025最新】 未分類

STARGLOW(スターグロウ)は、BMSGから2025年にデビューしたばかりの注目ボーイズグループです。
まだ公式に“リーダー”の発表がなく初めてSTARGLOW(スターグロウ)を知ったファンからは誰がリーダーなの?という疑問の声が聞こえてきます。

BMSGはグループごとにリーダー制の方針が異なるため、その背景を知ることでSTARGLOWの方向性も見えてきます。

この記事では、KANONが最有力とされる理由と、BMSG過去事例から見るリーダー選出の傾向を詳しく解説します。

この記事を読んでわかること

  • STARGLOWのリーダー候補としてKANONが注目される理由
  • BMSGグループにおけるリーダー制・不在制の違い
  • KANONがリーダーに就任した場合に考えられる影響
  • 今後の発表や活動の見どころ

スポンサーリンク

STARGLOWリーダーは誰?KANONが最有力候補の理由は?

現在STARGLOWにはリーダーは存在していません。

リーダーに向いているのはKANONさんかと思われますが、STAGLOWはリーダー不在のまま活動していくと思います。

その理由を説明していきます。

番組・配信・SNSなどから見えるKANONのリーダー的資質

まず結論から言うと、KANON(カノン)は、STARGLOWの中でも「リーダーに最も近い存在」と見られる根拠がいくつも存在します。

その主なポイントは以下の3つです:

  • メンバー間の調整力・信頼感
  • 表現力・語学・国際志向などの“懐の深さ”
  • SNS/インタビュー等で見える“まとめ役”としての立ち位置

例えば、インタビューにてKANONは「〈5人で並んでみない?〉と鏡の前で話した」というメンバーとのコミュニケーションエピソードを語っています。(THE FIRST TIMES)

また、同記事では、ADAMが「無人島に連れて行くなら間違いなくKANONを選ぶ」「個性的な5人を歌声でまとめてくれる」と述べており、メンバーからの信頼度の高さも伺えます。(THE FIRST TIMES)

このように“メンバー視点”の信頼が可視化されていることが、リーダー論で非常に重要な要素となります。

さらに、KANONのプロフィールには「楽器演奏・英語力・俳優出演」の経歴が記されており(福岡出身・2006年4月3日生)(THE FIRST TIMES)、これはリーダーとして「多面的にグループを牽引できる人材」という印象を与えます。

KANONはMCとしての役割も果たす

STARGLOWの初生パフォーマンスとなったTBSの「THE TIME」では一番最初のグループのコメントをKANONが任されました。

またプレデビューの記者会見とSTARGLOW Pre-Debut Single ‘Moonchaser’ Release PartyでもKANONがトークを回していましたし、STARGLOW新番組はじまります★[#1]でもKANONがMCを務めました。

このことからもKANONがMCとして適任として認められていことがわかります。

またMVのメイキングでも他のメンバーがふざけている時も一歩離れてそれをみている姿も印象的でした。

歴からも実力、年齢からも文句のつけどころがない

KANONがトレイニーになったのはオーデション番組mission✖️2の後なので2年ほど。

年齢は現在19歳で年齢ではADAMの次、トレイニー歴はRUI、TAIKの次となり経歴もスキルも文句のな人物であることがわかります。I

またリーダーには“パフォーマンス体制”のみならず“発信力・交渉力・国際展開力”も問われる時代。そうした観点でKANONの資質は、他メンバーと比べても突出していると言えるでしょう。

また人間性もSKY-HIさんの「誠実」「しっかりとした人格」とお墨付きをもらっています。(【THE LAST PIECE 本編】Ep.06 参照)

メンバーのリアクションやファンの声

実際、メンバーのコメントから「KANON=頼れる存在」という空気が感じられます。

この“メンバー側の感覚”は、ブログ読者としても“誰がリーダーに向いているか”を考察する際に非常に説得力があります。

なぜなら、公式発表以前の内部の空気というのは、ファンとしても見ることで「自然と“この人しかいない”と思える」からです。

また、ファンやネット上でも「KANONがリーダーだったら安心感がある」「表現の幅が広いから世界展開も期待できる」といった声も散見され、SNSでの反応が彼のリーダー像を後押ししています(Xの投稿など)(X (formerly Twitter))
こうした“支持基盤”の存在は、リーダー選出において無視できない要素です。

スポンサーリンク

BMSGグループに見るリーダー選出基準|過去の傾向から分析

BMSGグループのリーダー体制比較

まず、BMSG所属のグループで、リーダー制の考え方がどう違うかを整理します。以下の表で主要グループ3組を比較します。

各グループのリーダー体制

  • BE:FIRST(ビーファースト):明確な「リーダー不在制」。それぞれが役割を分担し、LEOがまとめ役的ポジションを担う。
  • MAZZEL(マーゼル):公式にNAOYAがリーダーとして発表済み。落ち着きと信頼感のあるタイプでメンバーからの信頼も厚い。
  • Hana(ハナ):現時点ではリーダー不在。パフォーマンスや制作面でメンバー全員が対等に意見を出し合うスタイル。「固定ポジションに縛られない」ということを大切にし、センターも決めていません。

こうして見ると、[

BMSGは基本的には「リーダー不在制」必要なら「信頼を軸にしたリーダー制」を柔軟に採用していることがわかります。

SKY-HIさんはメンバーに役割を固定するのではなく、全員が主体的に考え、行動することで、最高のパフォーマンスを生み出すグループ作りを目指していることが分かります。

「リーダー不在制」を採用する理由とメリット

BMSG代表・SKY-HIさんは、過去のインタビューで「全員がリーダーシップを持てる状態が理想」と語っています(mi-mollet)。
この発言からも、固定のリーダーを置かないのは“全員でチームを育てる”という理念に基づいているといえます。

リーダー不在制のメリットは以下の通りです。

  • 一人に責任が集中せず、チーム全体で意思決定できる
  • メンバーの多様な意見や個性が活かされる
  • 外部からの印象が「フラットで成熟したグループ」となる

これらを踏まえると、STARGLOWも「リーダー不在制+自然発生的な中心人物」という形を取る可能性が高いです。

特にKANONのように精神的な安定感と国際感覚を併せ持つ人物は、リーダーを名乗らずとも実質的なまとめ役として機能することが予想されます。(すでに機能している)

スポンサーリンク

KANONがリーダーに就任した場合に期待される役割と影響

もしSTARGLOWでKANONがリーダーを務めるとしたら、どんな影響をもたらすのでしょうか。彼のこれまでの言動や立ち位置を見ていくと、その答えが見えてきます。

グループ内でのリーダーシップと関係性

KANONさんは、STARGLOWの中でも最も落ち着いた雰囲気を持つメンバーです。

BMSGの公式コンテンツやライブ配信などでも、他メンバーの発言をうなずきながら受け止め、時にまとめ役としてコメントする場面が目立ちます。

特に「ラストピース」でのクリエイティブ審査では、メンバーの意見と満遍なく聞き、進行役としてチームを引っ張りました。(参考:YouTube THE LAST PIACE EP.6)。

この姿勢は、BE:FIRSTのSOTAMAZZELのNAOYAといった“まとめ型リーダー”に共通する特性です。

つまり、KANONがリーダーに就任した場合も、強いカリスマ性で引っ張るというより、「信頼でつなぐチーム型リーダー」として機能する可能性が高いです。

表現力・方向性への影響

KANONさんはインターナショナルスクール出身で、英語歌唱にも定評があります。

英語発音の正確さと表現力は、BMSG内でも高く評価されており(参考:STARGLOW公式プロフィール)、海外展開を視野に入れるグループにとって大きな強みとなるでしょう。

その語学力や国際感覚は、今後の**海外イベント・メディア出演時の“顔”**としても期待できます。

また、KANONの「柔らかさと芯の強さを併せ持つリーダー像」は、グループの表現全体にも影響を与えそうです。

STARGLOWの世界観には「多様性」「共感」「挑戦」というテーマが通底していますが、KANONがリーダーになれば、それをより自然体で体現するパフォーマンスが増えるでしょう。

スポンサーリンク

まとめ|STARGLOWリーダーは作らない可能性も

STARGLOWは「リーダー不在制」でもまとまっている

STARGLOWには、現時点で公式に「リーダー」と発表されたメンバーはいません。
しかし、グループの活動を追うファンの多くが、自然とKANONさんを中心に見ているのも事実です。
それは、彼の性格や立ち振る舞い、そしてチーム全体を包み込むような空気感から生まれているものです。

BMSGでは「全員がリーダーシップを持つチーム」を理想とする傾向が強く、リーダーをあえて固定しないことで、一人ひとりの自立を促してきました。

KANONがリーダー候補?

KANONが際立って見えるのは、その中で“自分の役割を理解して動ける人”だからこそです。
彼は、決して前に出すぎず、それでいて場をまとめる力を持っています。
このバランス感覚は、STARGLOWのような多様な個性が集まるグループにおいて、最も貴重な資質といえるでしょう。


リーダーとなるにしても、ならないにせよ——

パフォーマンス以外のことに関しては彼がリーダーとしてまとめていく可能性は高そうです。
すでにファンの目には、KANONがSTARGLOWの精神的支柱として映っているのではないでしょうか。